Educación aprueba normativa de recursos humanos con bajada de ratios para el próximo curso
La Consejería de Educación, Formación Profesional y Empleo acaba de aprobar la orden de recursos humanos para el curso escolar 2023-2024. Esta noticia se ha dado a conocer en la Mesa Sectorial de Educación, donde el consejero en funciones Víctor Marín ha presidido la reunión.
Una de las principales novedades anunciadas es la implantación de la jornada laboral de 35 horas semanales para los docentes. Esta medida fue aprobada el pasado 10 de mayo en la Mesa general de negociación entre Administración y sindicatos, como resultado de las negociaciones entre el Gobierno regional y los sindicatos. A partir de septiembre de 2023, la jornada se reducirá en una hora lectiva, siendo 24 horas para el cuerpo de maestros y 19 para el resto de cuerpos. En enero de 2024, se reducirá en 1,5 horas no lectivas para igualarla al horario del resto del funcionariado, y en septiembre de 2024, se reducirá una hora lectiva más.
Marín ha afirmado que "esta orden cumple con las demandas de los sindicatos de los últimos años y se adapta a las actuales y futuras necesidades de la educación".
Otra de las novedades que se aplicarán el próximo curso será la reducción estructural de las ratios de alumnos por aula. Esta medida comenzará en el curso 2023-2024 en Infantil (tres años), con un máximo de 22 alumnos por aula.
El próximo curso también se potenciará la figura del coordinador de bienestar y protección para mejorar la convivencia en los centros educativos y fomentar la salud emocional y mental de los alumnos.
Además, se dará prioridad a la realización de desdobles en 1º y 2º de Secundaria para reducir la ratio, y se abordará un plan de transición de Primaria a Secundaria. También se ha previsto un segundo acto semanal de adjudicación de vacantes y sustituciones, complementado con llamadas telefónicas individuales, para garantizar una pronta cobertura de los puestos en cualquier momento del curso académico.